L'entreprise Transarc La réactivité d'une PME + La puissance d'un réseau
DEVIS rapide et gratuit
TRANSARC des valeurs fortes
Transparence
Innovation
Securité
ServiceLE LABEL CO2
LA RECONNAISSANCE DE NOTRE ENGAGEMENT
1ÈRE ENTREPRISE
en Transport Routier de Voyageurs
à obtenir le Label CO2 en Région
Bourgogne Franche-Comté.
LES PRINCIPALES ACTIONS
MISES EN PLACE POUR RÉDUIRE
L’ÉMISSION DE CO2
• Suivi des consommations
• Programme éco-conduite
• Modernisation du parc
• Pneumatique
• Optimisation des trajets.
Ce label certifie notre maîtrise à haut niveau en termes de performance énergétique et environnementale.
Notre démarche environnementale s’inscrit par un large éventail de mesures mises en place par Transarc au sein des dernières années.
UN LABEL QUI ENGAGE ET RESPONSABILISE
Environnement réduction des GES et polluants atmosphériques.
CIVISME Nous fédérons et impliquons nos collaborateurs autour de cette démarche écologique.
Environnement réduction des GES et polluants atmosphériques.
TRANSARC en chiffres
1600
salariés
1500
véhicules
4,7
années (âge moyen du parc)
opérant sur 25 départements
30 dépôts
Champion de France(Classé meilleur service center Mercedes de 2014 à 2017)TRANSARC solidité financière
Transarc est détenu majoritairement par ses dirigeants opérationnels mais également par des investisseurs de référence Bpifrance Investissement et Carvest (Crédit Agricole Régions Investissement)
Égalité professionnelle femme-homme
Notre index de l'égalité professionnelle femme-homme affiche un score de 100/100 !
→ Une note maximale obtenue pour les 5 indicateurs de performance:
- 1/ L’écart de rémunération femmes-hommes.
- 2/ L’écart de répartition des augmentations individuelles.
- 3/ L’écart de répartition des promotions.
- 4/ Le nombre de salariées augmentées à leur retour de congé de maternité.
- 5/ La parité parmi les 10 plus hautes rémunérations.
Cet index matérialise nos ambitions pour l’égalité professionnelle, résultant de nos engagements et représentatif de nos valeurs.
Les filiales intégrées pour un meilleur service
L’intégration de tous les métiers autour
du véhicule pour un meilleur service.
CAR ENTRETIEN a internalisé les services suivants :
- Atelier mécanique = Agent agréé MERCEDES
- Girouettes électroniques
- Climatisation
- Pose et entretien des Ethylotest Anti-Démarrage
- Pose et entretien boitiers géolocalisation
- Dépannage / Levage / Remorquage
V PLANCHETTE a internalisé les services suivants :
- Gestion pneumatique
- Carrosserie
- Station de peinture industrielle 15 mètres
- Vitrage et pare-brise
L’intégration de tous les métiers autour du conducteur permet d’obtenir de la flexibilité, de la sécurité via une formation de qualité.
CAR FORMATION a internalisé les services suivants :
- FIMO
- FCO
- Gestion des conflits
- Eco-conduite
- Conduite sur neige
- Gestion des systèmes embarqués (geolocalisation, billettique, etc…)
AUTO ECOLE DU JURA a internalisé les services suivants :
- PERMIS D (véhicule auto-école disponible au sein de TRANSARC)
- 2 véhicules auto-écoles
- 5 formateurs