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Gestionnaire de paie H/F

Dijon (21) ou Lons Le Saunier (39) - Transarc

La société Transarc spécialisée dans le transport de voyageurs, recherche dans le cadre d’un fort développement un(e) Gestionnaire paie (H/F).

Rattaché(e) au DAF, dans un environnement multi-sites (1 575 salariés), en appui des opérationnels, le/la Gestionnaire Paie assure l’ensemble du traitement de la paie pour le Groupe ainsi que le traitement des charges sociales.

 

Les principales missions sont les suivantes :

  • Assurer le recueil des éléments variables de paie afin d’établir les prépaies
  • Assurer et contrôler la production des bulletins de paie
  • Effectuer et contrôler les déclarations sociales (cotisations salariales et patronales) et le suivi des indemnisations en cas d’absence (maladie, maternité, AT).
  • Répondre aux différentes questions des salariés relatives à la paie
  • Comptabiliser les écritures périodiques de paie et participer à l’établissement des bilans sociaux.

 

Compétences et qualités requises :

De formation Bac +2 à Bac +5 en Paie ou Comptabilité Gestion, vous justifiez d’une première expérience réussie sur une fonction équivalente dans une entreprise multi-sites.

Le/la Gestionnaire de paie doit être rigoureux, consciencieux et avoir un bon relationnel.
Il/elle doit faire preuve d’une grande discrétion et doit savoir travailler en équipe.

La maîtrise de l’outil informatique est indispensable surtout Excel, Word.

 

CDI à temps complet à pourvoir dès que possible sur Dijon (21) ou Lons Le Saunier (39).

Salaire selon profil sur 13 mois.

Coordonnées pour envoyer votre CV et lettre de motivation :
Service RH TRANSARC

Par courrier :
BP 80119
En Bercaille
39003 LONS LE SAUNIER CEDEX

Ou directement en ligne :
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